Qualité & management
Après un an de covid-19, effet boomerang psychologique au sein des équipes
L’épuisement professionnel se répercute sur le fonctionnement des équipes
Après un an de crise sanitaire, des relations dégradées avec l’extérieur, une campagne de vaccination à organiser au pas de course, l’effet boomerang semble arriver dans les Ehpad. Des équipes, soudées, investies et mobilisée se délitent, dans un climat très conflictuel entre professionnels. Une alerte qui nous remonte du terrain, mais aussi partagée par l’association SPS.Cet article est réservé à nos abonnés agevillagepro
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