Qualité & management
Vive la “valeur globale” face au sentiment d'impuissance

Quel plaisir de voir le déploiement des travaux de l’universitaire Michael Porter sur la notion de « value based healthcare ».
Sortir des injonctions contradictoires, du court-termisme qui se retourne contre l'intérêt des structures, regarder l'ensemble des coûts d'un circuit et non pas le coût d'un seul produit dudit circuit…
Cette valeur globale demande de travailler en pluridisciplinarité, d'ouvrir les regards : belles perspectives qui font du bien à la santé des personnes aidées, à la qualité de vie au travail, à l'intérêt général !
Des perspectives nourries par les pistes, les astuces très concrètes d'Antoine Gérard sur la désinstitutionnalisation.
Une valeur globale qui intègre tous les métiers : celui des infirmiers dont la formation initiale bouge avant une réforme du métier, comme la vie sociale avec ces animateurs récompensés par les Anim'awards, qui sont aussi de plus en plus nombreux et formés.
Une valeur globale qui valorise la lenteur, la réflexion, l'évaluation préconisées avec humour par le sociologue Michel Billé lors de notre dernier colloque sur les Approches Non Médicamenteuses (ANM).
Vive la “valeur globale” face au sentiment d'impuissance !
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